崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法；
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；
4.分拆檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；
5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；
6.編制公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；
7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月報(bào)送總經(jīng)理；
8.配合公司相關(guān)稅務(wù)申報(bào)工作；
9.負(fù)責(zé)年度、月度、季度財(cái)務(wù)預(yù)算調(diào)整，監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理；
10.項(xiàng)目保證金管理；
11.每月工資發(fā)放等相關(guān)工作；
任職資格：
1.年齡30-55歲左右，家庭穩(wěn)定；
2.家住楊浦區(qū)優(yōu)先，本地人或長期定居上海
3.有相關(guān)崗位證書
崗位晉升：
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法；
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；
4.分拆檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；
5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；
6.編制公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；
7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月報(bào)送總經(jīng)理；
8.配合公司相關(guān)稅務(wù)申報(bào)工作；
9.負(fù)責(zé)年度、月度、季度財(cái)務(wù)預(yù)算調(diào)整，監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理；
10.項(xiàng)目保證金管理；
11.每月工資發(fā)放等相關(guān)工作；
任職資格：
1.年齡30-55歲左右，家庭穩(wěn)定；
2.家住楊浦區(qū)優(yōu)先，本地人或長期定居上海
3.有相關(guān)崗位證書
崗位晉升：
職位類別： 會(huì)計(jì)經(jīng)理/會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)助理
舉報(bào)
稅務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.日常賬務(wù)處理。負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，包括收入、成本、費(fèi)用等賬務(wù)登記與核對；審核原始憑證，確保報(bào)銷單據(jù)、合同票據(jù)等合規(guī)性及完整性；定期編制會(huì)計(jì)憑證，完成月度、季度及年度財(cái)務(wù)..
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1.9-2.1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的日常收入成本核算，對成本費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測、控制、核算、分析； 2、總賬經(jīng)驗(yàn)豐富，按時(shí)向新加坡總部報(bào)送各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表； 3、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法規(guī)，與審計(jì)、稅務(wù)、銀..
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0.8-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 協(xié)助處理財(cái)務(wù)工作，包括但不限于內(nèi)控建設(shè)、會(huì)計(jì)核算、全面預(yù)算、資金管理、稅務(wù)管理、投資管理、信息化、生產(chǎn)制造成本核算等工作，落實(shí)財(cái)務(wù)部相關(guān)管控要求。 任職要求： 1.具有大學(xué)本科..
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